Претенденты на зачисление в кадровый резерв РК прошли тестирование с должностными лицами крымского правительства

Так, допущенные комиссией на основании первого этапа участники конкурса прошли компьютерное тестирование, в ходе которого оценивались знания государственного языка РФ, основ Конституции, законодательной базы. Также проверялись знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий по тестам, разработанным Министерством труда Российской Федерации.

Затем с участниками конкурса, которые набрали проходной балл в ходе тестирования, провели индивидуальные собеседования должностные лица Правительства Крыма. В частности, Председатель Совета министров РК, вице-премьеры, курирующие соответствующие сферы деятельности. Собеседование позволило определить наличие у кандидатов на включение в кадровый резерв стратегического мышления, мотивации на замещение управленческих должностей, а также активной гражданской позиции.

СПРАВКА. Резерв управленческих кадров Республики Крым формируется на конкурсной основе в соответствии с Указов Главы РК от 13 мая 2016 года № 173-У «О резерве управленческих кадров Республики Крым». Участники конкурса претендуют на замещение должностей руководителей исполнительных органов государственной власти РК, а также их заместителей, глав администраций муниципальных образований, директоров государственных предприятий и учреждений.