Крымчане определят лучшего работодателя
В результате премии, путём открытого народного голосования, будут определены лучшие крымские компании, которые отвечают базовым критериям привлекательного работодателя: заботятся об условиях труда и мотивации сотрудников, создают возможности для развития и роста сотрудников, поддерживают благоприятную атмосферу для работы и взаимодействия сотрудников, проявляют уважение к своим сотрудникам и оплачивают труд справедливо и честно.
Лауреаты будут определены в 4 категориях по численности персонала: свыше 200 сотрудников, от 100 до 200 сотрудников, от 50 до 100 и до 50 сотрудников.
«Лауреаты премии станут примером эффективного бренда работодателя, привлекут лучших специалистов в свои компании и определят направление для развития HR-брендов других крымских компаний», — говорит организатор фестиваля HR Day Crimea и учредитель премии HR BRAND Crimea Оксана Афанасьева.По ее словам, для участников рейтинга изначально определены критерии допуска.
«Приглашая крымские компании к участию в премии HR BRAND Crimea, мы установили минимальный порог соответствия — трудовые отношения по ТК РФ, средняя заработная плата не ниже рынка, человеческие условия труда (рабочие места, график), наличие системы мотивации/поощрения, забота о развитии сотрудников. Номинироваться могли компании любой сферы с любой численность сотрудников. Категории в Премии распределены по численности персонала», — говорит Афанасьева.В голосовании могут принять участие как работники номинирующихся компаний, так и соискатели работы, в числе которых студенты и сотрудники других компаний. По факту, голосовать могут все жители Крыма, кто так или иначе знает о представленных в премии компаниях.
«Рекомендую тем, кто находится в поиске лучшего работодателя, обратить внимание на номинантов премии HR BRAND. Фактически, в списке находятся компании, которые заявили, что создают привлекательные условия для сотрудников и заботятся об их развитии и карьерном росте», — говорит Оксана Афанасьева.По ее словам, целью фестиваля HR Day Crimea является развитие рынка труда в республике. Впервые в Крыму на одной площадке соберутся специалисты по управлению персоналом и топовые федеральные эксперты-практики, чтобы обсудить актуальные для Крыма проблемы и совместно выработать порядок их решения.
«Первый крымский бизнес-фестиваль HR Day Crimea предназначен в первую очередь для тех, кто управляет персоналом. Мы будем не только говорить о том, как достигать лучших бизнес-результатов компании через развитие системы управления персоналом и оптимально использовать человеческий ресурс, но и определим пути развития рынка труда в Крыму», — говорит Оксана Афанасьева.Еще одной особенностью программы фестиваля HR Day Crimea станет ток-шоу «Жестко», прямой эфир которого пройдет на телеканале «Первый крымский» 24 мая из Феодосии. Участники горячей дискуссии на ринге будут спорить о самых острых вопросах рынка труда региона.
По словам организаторов, профессиональное событие HR Day и премия по выбору лучшего работодателя уже привлекли внимание большинства динамично развивающихся компаний Крыма — комбинат «Крымская Роза», международный аэропорт «Симферополь», «Парк», группа компаний «Монолит», Гринвуд Девелопмент, РНКБ.
«Приятно отметить, что к числу номинантов премии HR BRAND присоединились и представители малого бизнеса Крыма — архитектурная мастерская 8D Architects, Anna Green, „Би Ту Би Арт“, студия ярких событий „Крылья“ и другие — для меня, как для организатора это говорит о том, что и в небольших компаниях заботятся о бренде работодателя, условиях для работы сотрудников и понимают важность поддержания здоровой конкуренции на рынке товаров и услуг, а и на рынке труда», — подытожила Оксана Афанасьева.